Description

« L’audit des ressources humaines est une évaluation systématique des forces, des limites et des besoins de développement des ressources humaines existantes dans le contexte de la performance organisationnelle. »  Flamholtz

Vous souhaitez… Assurer une utilisation efficace de vos ressources humaines ? Vérifier le niveau d’intelligence stratégique (veille, sécurité et influence) de votre entreprise ? Réaliser une « due diligence » ? Maintenir ou améliorer l’image de votre entreprise ?

La méthode morpho-sémiologique s’inspire et synthétise de nombreuses disciplines. Cette diversité de ressources nous permet de réaliser un audit RH très qualitatif.

Processus

Après avoir introduit votre demande en ligne, un consultant CEPHA® prendra contact avec vous pour préciser votre demande.

Le processus dépendra bien évidemment de la spécificité de votre demande. Nous ferons notre possible pour satisfaire vos souhaits.

Tarif 

Votre demande fera l’objet d’un devis.

Partage d’informations

Comment réussir sa reconversion professionnelle ? Nos conseils.

Réussir sa reconversion professionnelle c’est …  Besoin d’un coup de pouce pour franchir ces étapes ? L’équipe des conseillers en orientation professionnelle du CEPHA est à votre disposition pour vous guider vers votre nouvelle voie professionnelle.  Prenez contact avec nous pour de plus amples informations. 

Les conseils d’Amélie Vivier pour recruter des talents.

Notre conseillère, Amélie Vivier, vous donne quelques astuces pour recruter des talents au sein de votre entreprise. 1 – Miser sur le potentiel des jeunes candidats Les jeunes candidats sont motivés et regorgent de potentiel. Il ne faut pas hésiter à les recruter et à leur offrir des emplois qui font du sens. 2 –…