Réussir sa reconversion professionnelle c’est … Besoin d’un coup de pouce pour franchir ces étapes ? L’équipe des conseillers en orientation professionnelle du CEPHA est à votre disposition pour vous guider vers votre nouvelle voie professionnelle. Prenez contact avec nous pour de plus amples informations.
Continuer la lecture "Comment réussir sa reconversion professionnelle ? Nos conseils."
Notre conseillère, Amélie Vivier, vous donne quelques astuces pour recruter des talents au sein de votre entreprise. 1 – Miser sur le potentiel des jeunes candidats Les jeunes candidats sont motivés et regorgent de potentiel. Il ne faut pas hésiter à les recruter et à leur offrir des emplois qui font du sens. 2 – […]
Continuer la lecture "Les conseils d’Amélie Vivier pour recruter des talents."
Les PME belges veulent agrandir leurs équipes dans les trois mois Publié : lundi 8 octobre 2018 Par Lucie Hermant Une PME bege sur trois prévoit de recruter au dernier trimestre 2018, selon un sondage réalisé auprès de 1.090 entreprises qui occupent entre 1 et 99 travailleurs. Un chiffre qui ne cesse d’augmenter depuis […]
Continuer la lecture "Entreprises | Des entrepreneurs ambitieux !"
Le gouvernement finance 50 projets pour prévenir le burn-out dans l’entreprise Le gouvernement fédéral financera 50 des 200 projets déposés pour prévenir le burn-out dans l’entreprise, a communiqué le ministre de l’Emploi Kris Peeters. L’initiative s’inscrit dans le cadre de l’accord interprofessionnel 2017-18. Chaque projet sera financé à concurrence de 8.000 euros. La plupart des […]
Continuer la lecture "Entreprises | Un coup de pouce du Gouvernement pour prévenir le burn-out dans votre entreprise"
Les entreprises doivent faire attention à leur processus de recrutement pour ne pas perdre de clients Selon une étude Manpower, près de 60% des personnes sondées sont prêtes à rejoindre une entreprise dont ils apprécient les produits ou les services. Mais attention, il y a un revers à la médaille pour les entreprises en question… […]
Continuer la lecture "Entreprises | Candidats = Consommateurs"
Peut-on apprendre à ses employés à ne pas être raciste? La chaîne de cafés Starbucks se lance mardi dans cet exercice délicat, avec une session de formation sans précédent qui entraînera la fermeture exceptionnelle de tous les cafés directement gérés par la chaîne aux États-Unis, soit quelque 8.000 établissements. Cette initiative inédite, qui devrait mobiliser […]
Continuer la lecture "Entreprises | Une formation inédite…contre le racisme !"
Un travailleur sur quatre en possession d’un contrat de travail à durée indéterminée quitte son employeur dans l’année de son embauche. Dans près de 60% des cas, c’est le travailleur qui décide de mettre fin à la relation de travail et de poursuivre sa carrière ailleurs, ressort-il mardi d’une analyse par le prestataire de services […]
Continuer la lecture "Entreprises | 20% à 30% des salariés démissionnent au cours de leur première année d’engagement !"
La dernière enquête à Manpower Group sur les pénuries de main-d’œuvre est on ne peut plus claire : le décalage entre l’offre de compétences et la demande des entreprises s’est accru chez nous ces dernières années. Autrement dit, le manque de candidats et le manque de compétences est de plus en plus fort. Un employeur sur trois […]
Continuer la lecture "Entreprises | Des difficultés de recrutement ? Il n’y a pas que vous !"