Entreprises | Besoin d’un coup de pouce pour lancer votre activité d’indépendant ?

Aide à la création d’une activité d’indépendant – Airbag Vous avez envie de vous lancer comme indépendant à titre principal mais vous avez peur des rentrées financières insuffisantes ? Airbag est le coup de pouce qu’il vous faut. Airbag, c’est quoi ? Airbag est une source de financement pour une activité d’indépendant dans sa phase de démarrage. Cette source […]

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burn-out

Entreprises | Evitez le burn-out à vos employés

Le burn-out, syndrome d’épuisement professionnel, est devenu une problématique internationale dont les statistiques ne cessent de croître. Bien qu’il ne soit pas reconnu comme maladie professionnelle, le burn-out est un défi à la fois pour l’employé et pour l’employeur. Pour l’employé, le burn-out est une combinaison de plusieurs symptômes: fatigue profonde, désinvestissement de l’activité professionnelle et sentiment d’échec et d’incompétence dans le travail. Pour l’employeur, il s’agira de gérer l’absentéisme et la « contamination » du syndrome au reste du personnel actif. Ce document du Roularta Business Leads vous éclaire sur ce syndrome et donne quelques pistes de prévention.

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Plus d'autonomie pour plus de créativité au travail

Entreprises | Plus d’autonomie pour plus de créativité ?

De nombreux chefs d’entreprise hésitent souvent à donner plus d’autonomie à leurs employés. Et pourtant, donner de l’autonomie aux employés, c’est leur permettre d’apporter des idées innovantes pour développer l’entreprise. Deux professeurs de l’Université de Rochester aux Etats-Unis apportent quelques pistes pour amener les employés à être en quête d’autonomie et donc de créativité.

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